がんばれ清水エスパルス!
2019年11月25日 (月曜日)
この週末は静岡県清水市(現在は静岡市清水区らしいですね…)にいました。
土曜日のお昼前の新幹線に乗って…
新幹線の中で、おにぎりと目刺しとたくあんの質素な弁当を食べて、
やってきましたIAIスタジアム日本平
そう、Jリーグ清水エスパルスvs.大分トリニータの試合を観戦しに来たのでした。
大分出身の僕はトリニータの応援をしたいところですが、この日はそういうわけには行きません。
なぜか。
パフはエスパルスのスポンサーなのです(‘ω’)ノ
このオジサンはいったい誰なんでしょうか(笑)
肝心の試合は、前半終了間際にトリニータが1点先取しました(内心喜んでしまいましたw)。
しかし後半は、両チームともなかなか点が入らない試合展開。
こりゃエスパルスまずいかなーと思っていたら、終盤にエスパルスが見事なシュート!
ということでこの日の勝負は1対1の引き分け。
エスパルスのスポンサーと大分出身の二つの顔を持つ僕として、もっともホッとする試合結果でした(^^)v
これでエスパルス勝ち点1ゲット。J1残留に大きく前進。今季の残り2試合も気を抜かずに頑張りましょう!
ところで、上のパフの看板の背後にいるヘンなオジサンが、この試合の続きのことをブログに書いているのを発見しました。
よければ、こちらも合わせてご覧ください(^^; ⇒ パフの旅行に参加した日
まあそんなわけで、パフの社員一同もお疲れさまでした。楽しかったね(^_-)-☆
では僕は引き続き、校正のお仕事に戻ります。あ、朝食&スカーレット後、会社にも行ってきます!
ボジョレー解禁と還暦記念ライブだった日
2019年11月22日 (金曜日)
昨夜は創業間もなかった頃からお付き合いのあるオヤジ飲み仲間、Urataさんの還暦記念ライブ。Urataさんは僕より1歳上で今年還暦を迎えたのです。
場所は神保町楽屋。僕が今年の2月に春よ来いライブ2019を開催したライブレストランです。実はこの神保町楽屋、そもそもはUrataさんから教えてもらったライブレストランだったのであります。
Urataさんの奥様はプロの歌手。Urataさんも10年ほど前からジャズボーカルのレッスンを受けていてプロの腕前。二人のデュエットはうっとりする歌声でした。
伴奏をしていたお二人(ピアニスト、トロンボーン&リコーダー&フルート&パーカッションほか諸々のマルチ奏者)は音楽界で活躍してらっしゃる凄い方(名前を忘れちゃいましたが💦)で、この演奏を聴くだけでも価値ある一夜、素晴らしい還暦ライブでした。
Urataさん、あらためて還暦おめでとうございます。素敵なライブにお招きいただき、ありがとうございましたm(__)m。
で、実は昨夜はボジョレー解禁日。もちろんお店の飲み物もボジョレーでした。
一人で飲むのも寂しいので、昨夜は「素敵な仲間たち」の一人であるバイオリン奏者すみもっちゃんをお誘いしたのでした。
解禁日に美女(?)と飲むボジョレーは格別でしたね。
このすみもっちゃん、実は僕の自宅から徒歩20分のところ(隣の駅ですね)に住んでおり、「じゃ帰りにもう一軒」ということで、深夜までやってるスペイン料理のお店にふらっと寄ってしまいました。
ここでの話題は音楽のことではなく、なぜか仕事のこと。マネジメントの在り方みたいなことを深夜1時くらいまで。まあ、素行は愚か者な僕でも、根はマジメな奴なのでしょうがないですね(#^.^#)。
僕も来年は還暦。記念ライブはボジョレー解禁日にやろうかなと思ったのでありました。
さて、本日はすでに金曜日。どうしても今日中に終わらせたい仕事があるのですが大丈夫かな?
では朝食&スカーレット後、行ってきます!
本に載せる写真を撮ってもらったのですが💦
2019年11月21日 (木曜日)
現在、日本採用力検定協会監修の公式テキストを作成していることは以前も書きました。原稿も大詰めなのですが本の表紙デザイン作成も大詰めです。
出版社の編集者といろいろと話し合った結果、協会の理事陣の写真を帯に載せようということになりました。書店に本を置いた際、人の顔を載せていると大きなインパクトを与えられるとのことなのです。
そこで僕を含めて全6人(今野先生、服部先生、曽和さん、伊達さん、寺澤さん、僕)の写真を取り寄せて、編集者にお送りしました。
ところが「すみません、クギサキさんの写真だけNGが出ました。別のやつをいただけないでしょうか…」との申し訳なさそうな編集者の返事。
5年ほど前の(今より若い!)写真だったんですが、それがバレたわけではありませんし、顔が不細工だったわけでもありません(…と思いたい)。
アタマのところが切れていて、他の理事の写真とのバランスが取れないとのことだったのです。
そこで昨日、パフでいちばんカメラの腕の立つヒラハラにお願いして僕の写真を撮ってもらうことにしました。
何十枚も撮ったのですが、ちょっとショックを受けました。
写真に写っている僕の顔がエラく老けてるですね。ニコッと笑った写真なんかは、いかにもスケベジジイで💦
考えてみれば、パフのホームページやSNSなどで使っている写真は全部5年くらい前のもの。54~55歳のときのものですからね。それと比べれば致し方ありません。
結果、何十枚も撮った写真の中で、わりと映りのよかった以下の4枚を編集者に提出することにしました。
さて、どの写真が採用されるのでしょう。どんな並びで帯に載るんでしょう。
伊達さんの隣にだけは置いてほしくないです。服部先生の隣もダメですね。
できれば寺澤さんの隣あたりがいいかな(笑)。
あ、「そんなことを気にする暇があるなら、もっと早く校正を進めていただけないですか?」という編集者の声が聞こえてきました💦
ということで、朝食&スカーレット後、今日も大詰めの校正作業を必死に進めます!
月次会計とMAPとインドカレー
2019年11月20日 (水曜日)
昨日は月に一度の顧問税理士&会計士との打ち合わせ。この会計士さんには、「パフ」と「履修履歴活用コンソーシアム」と「日本採用力検定協会」の3社分の会計をすべて見てもらっています。
パフの今期の業績は今のところ順調に来ていますが、コンソーシアムと検定協会は頭の痛い状態が続いています。子会社ではないので連結にするわけにもいかず。来月以降も会計士との「どうしたもんじゃろ会」の打ち合わせが続くことでしょう💦
3社の月次会計が終わった後は、毎月恒例となったMAPプロジェクト。前回は名古屋での開催だったので、今回は東京での開催です。
ちなみに前回の模様はこの日の日記に書いていますね。⇒ グラフィック・ファシリテーションはスゴイ!(2019年10月18日)
今回はより具体的な話になっていきました。
おなじみマッピーの板書はこれです。👇
見えてはいけないキーワードが満載されているので、ペンキを塗ってグジャグジャにしちゃいました((´∀`))ケラケラ
来月からは商品化(事業化かな)に向けて、さらに具体的な議論が展開されることでしょう。
そして、MAPのあとは懇親会。今回は、マッピーが同窓会、パフのオオオカとホサカが業務多忙につき欠場。残るメンバー(名大社3名、パフ2名)だけの、いつもよりこじんまりとした懇親会だったので、チャレンジングなお店を選定しました。
パフから徒歩15分のところにある神保町のインドカレーのお店マンダラです。
ググってみたらこんな紹介ページがありました ⇒ S&Bカレー名鑑 手作りにこだわった本場インドの味 神田神保町『マンダラ』
パフのお客様でもあるエスビーさんも推奨していたみたいですね。
詳しい説明は食べ物ブロガーに譲りたいと思いますが、ひとことで言えば「美味しい!」
全部で20種近いカレーがあるんですが、昨夜はひとり2種選べるコース。5人ですから計10種のカレーを選んで皆でシェアしました。
カレー以外にもグリーンサラダ、タンドールチキン、シークカバブ、フィッシュティッカなどが出てきて、さらに生ビールやワインやハイボールなども飲み放題。接客も丁寧で、我ながらなかなかいい店を選んだなと自己満足した懇親会でした(^^)v。
さてさて、カレーでカロリーをたくさん摂取した翌朝ですが、本日もツライ仕事に集中できるよう、きちんと朝食をとって、いつもどおり朝ドラ(スカーレット)を観てから行ってきます!
仕事が遅い!
2019年11月19日 (火曜日)
もっと仕事をテキパキ進められないものかと思いますね。
「ちゃっちゃとやらんかい!」と思わず怒鳴りたくなります。
怒鳴る相手は……、自分です(苦笑)。
昨日は朝から晩までずーっと自分の席にいて、あるひとつの仕事に集中していたのですが、ぜんぜん進みませんでした。
集中していたと言いましたが、途中いくつかの割り込みがあって、集中しきれなかったのが敗因でしょうか。
でも20代~30代のサラリーマン時代は、割り込みだらけでした(ひっきりなしに電話がかかってきていました)が、様々な仕事をマルチタスクでこなしていました。
会社をつくってからも(特に新卒社員を採用し始めたころは)よくもまあ一人でこんな何役もこなせるものだと自分に感心したものです。
昔は集中力があったんでしょうね。
が、それも今は昔。
以前なら1時間で読めていた文献が半日かけても読めなくなってしまいましたし、30分で添削できていたような文章にもえらく時間がかかるようになってきました。おまけに夜になるとすぐ眠くなるし……(*´Д`*)。
これが老化、衰えっていうやつでしょうか。
いやいや、そんなことはありません。
この日記はいつも30分で仕上げているわけだし、ピアノも短期間でずいぶん弾けるようになってきましたし。
・・・あ、いずれも仕事に関係のないことですね(苦笑)。
ということで、今日こそは集中して昨日やれなかった分を挽回しようと思います。
では、気分を変えて朝食&スカーレット後、行ってきます!
ネットの評価に惑わされない
2019年11月18日 (月曜日)
昨日の日曜日、気になる映画があって、どうしようかなと迷っていたのですが、意を決して観に行くことにしました。
と、そんな大袈裟なことでもないのですが(笑)。
観に行ったのはこの映画です。
はい、11月8日から公開が始まった「ターミネーター」の新作です。
一作目のターミネーターの公開は1984年(日本での公開は1985年)で、僕がまだ24歳。社会人デビューしたばかりの頃でした。
本作のカギを握る日は、人類がスカイネット(いわゆるAIですね)による核攻撃で壊滅的な被害を被る日。いわゆる「審判の日」1997年8月29日です。映画公開日から見ればまだ10数年先の未来です。
ノストラダムスの大予言を気にして育った世代としては「恐怖の大王はこのことだったのかも」と、この映画に強烈な刺激を受けたものでした。
続編の「ターミネーター2」の公開が1991年。一作目では普通の若い女性だったサラ・コナーが肉体を鍛えた女性戦士となっていたことに萌えましたw。そして、このターミネーター2こそがシリーズ最高峰の作品であるとの高い評価を受けたのでした。僕も何回も観ています。
その後、続編らしきものが何作かつくられましたが、シュワちゃんターミネーターもサラ・コナーの登場もなく、ちょっとしらける内容でした。
しかし今作の「ターミネーターニュー・フェイト」は、正統派の(ターミネーター2の実質の)続編だという触れ込みで、シュワちゃんターミネーターとサラ・コナーも登場。生みの親であるジェームズ・キャメロンが製作に復帰したとのことで、かなりの興味をそそられていました。
で、公開3日目の先週の日曜日。観に行こうと思ってネットのレビューを何気なく覗いてみたら、「期待外れだった」「こんなストーリーは認めたくない」といった酷評に次ぐ酷評。
すっかり意欲を失った僕は、なんと違う映画を観てしまったのでした。
でも、ずっと心のどこかに引っかかっていたんですね。「ネットの評判に惑わされてしまっていいのか」と。
そして迎えた一昨日の土曜日の朝。
NHKの番組で、シュワちゃんとサラ・コナー役の女優リンダ・ハミルトンがインタビューされていたんですね。とくにリンダ・ハミルトンは老齢になっても素敵でした。
よし、やっぱり観に行こう!と決心した瞬間でした。
あ、やっぱり大袈裟ですね(笑)。
結果、満足しました。
シュワちゃんもサラ・コナーも年老いてもなおカッコ良かったです。よくあれだけのアクションができるなと。
酷評を気にして観に行くのをとまどっていた自分を恥じました。
一方で、酷評している人たちの気持ちも理解できました。そうか、そういう意味でこの映画を責めていたのかと。
ということで、言いたかったことは「ネットの評価に惑わされない」ということ。自分の目で確かめて、自分の感想をキチンを持つってことが大事なのですよね。
あ、すっかり遅くなってしまった。では、そろそろ朝食&スカーレット後、行ってきます!
きょうはFネットの日
2019年11月15日 (金曜日)
この日記でもしばしば登場するFネット(ふるさと就職応援ネットワーク)。発足したのは2008年7月だったので今年で丸11年継続していることになります。
最初の2年間はパフが事務局を引き受け、僕が事務局長を務めていました。
でもとても負担が大きかったことや、僕はパフの社長としてリーマンショックへの対応・対策が急務になったことから、事務局を返上することにしました。「こんなんやってられまへんわ~」といった感じです(苦笑)。
以降、数社が持ち回りで事務局を務めており、みなさんそれぞれ苦労しながらも会の運営をやっていたのですが、3年ほど前より、ちょっと見ておられなくなってしまい、2年前の総会から、僕とパフがまた事務局を引き受けることにしました。かっこよく言えば「火中の栗を拾う」つもりで💦。
そこから種々の規約やルールを見直したり、役員改選を行ったり、幹事会や例会をキチンとやって議事録を残したり。まあ、普通ならやって当然のことなんですが、Fネットは20社以上の社長や幹部が集まる寄り合い所帯の組織なので、ここらへんがルーズになってしまっていたわけなんですね。
そして昨年から、名大社の山田社長に(深謀遠慮な戦略のもと公明正大な選挙を行ったうえでw)会長に就任していただき、会の目的や理念(ミッション&行動指針)を再定義し、現在に至っています。
ちなみに、目的・理念は以下の通りです。
Fネットの目的
・全国各地域で活躍するHR関連事業者の相互理解を通し、存在価値を高め合い、地域に還元すること
・加盟各社が互いに学び合い、刺激し合い、事業の可能性を広げると共にアライアンスを推進すること
Fネット理念
<ミッション>
私たちは私たちの活動を通し、人、組織、地域社会の発展に寄与します
<行動指針>
・全国各地域の情報を結集し、より付加価値の高いサービスを提供します
・各社の経営者及び経営幹部が積極的な情報交換を行い、よりよい価値の創造に努めます
・各社の社員間の交流及び研修を通し自己研鑽の場を作り、それぞれの成長に繋げます
・ステークホルダーに対し、様々な活動を通してFネットの信頼と存在価値を高めます
今年は、各社の若手社員や中堅社員向けの研修なども数回行ったりしています。手前味噌ですがこの2年間でずいぶんとよい状態になってきたのではないかと思います。
きょうは、そのFネットの今年最後の幹事会と例会が行われます。
事務局にも新たな変化が生じる日です。僕の役割もそろそろ終盤に向かうかもしれません。ま、どうなるか分かりませんが(笑)。
では本日は終日Fネットの事務局長の日。面倒くさがらずに💦行ってきます!