パフ代表の徒然ブログ「釘さん日記」

先週の金曜日から夏休みに入ったこの日記。本日でちょうど一週間だ。

休みを宣言した前回の日記では

>いつまで夏休みにしようかしら。一週間は当たり前。おもいきって10日間くらいの休みにしてやろうかしら(^^♪

と書いていたけど、きょう再開してしまったら「当たり前」な男になってしまう。それじゃつまらない。

なので、本日も夏休みモード( ˘ω˘ )。

実は昨日、ホントの夏休みをとることに決めた。

前々から気になって、いつか行かなきゃと思っていた熊本と大分に行くことにしたのだ。

熊本は、地震の被害に見舞われた親戚宅に遅ればせのお見舞い訪問。そして再建中の熊本城に20年ぶりくらいに行ってみる。

大分は、九州北部豪雨災害で大被害を被った日田市へのお見舞い訪問。日田は僕の父親(故人)が、昔(僕が高校生だったころ)働いていた地であり、いまも知人が地域創生事業に取り組んでいる。ということで、ささやかな義援金を携えてお邪魔する。日田市の高校生にプチ講演するかもしれない。

そして帰り道は湯布院にも寄る。地元で頑張っている湯布院中学の旧友にお願いして、プチ同窓会を開催してもらうことにしたのだ。

いまNHKを見ていたら、天皇・皇后両陛下も、10月に九州の被災地にお見舞い訪問をなさるというニュースが流れていた。なかなか気が合うじゃないか(失敬しましたw)。ちなみに僕の訪問は、9月下旬。両陛下より一足早いタイミングかな。

ということで本日は「ホントの夏休みをとるぞ!」という、ちょっとした報告でした。

では引き続き日記夏休みの、のんびりした朝を過ごします!

 

日記ぐらいは夏休みをとるかな

2017年8月10日 (木曜日)

なんだか世の中は、知らないうちに夏休みモードに入っているみたいだ。

昨日の朝、あまりに暑かったのでウォーキングを途中でやめてタクシーを拾った。

すると運ちゃんが「いやー、お客さん参りましたよ。今朝はぜんぜんお客さんいなくてね。もう夏休みなんですねー」といきなり愚痴り始めた。

そうか、もう夏休みなのか。そういえば日中に乗った大手町を通過する地下鉄もいつもよりかなり空いていた。

「働き方改革」っていうやつの影響なのか、今年はお盆休みの前後に有給休暇などをくっつけて、長期の夏休みを取る人も多いようだ。

長期休暇か、そうか、いいな。

ふと考えてみた。僕は社会人になってからどのくらい休んでるんだろうか・・・。

100%プライベートで一週間以上の休みを取ったことはないような気がする。仕事にかこつけて、ニューヨークに行ったり、ロサンゼルスに行ったり、沖縄に行ったり、セブ島に行ったりはしていますが(#^^#)。

それはともかく。

僕は転職を2回経験しているんだけど、転職者にありがちな「有休消化」っていうやつを一度も一日も使ったことがない。いま考えたら実にもったいないことをした。当時の僕は「働きもしないのに給料をもらうなんてバチが当たる」くらいに考えていたのだ。

うーん、サラリーマンの特権を行使しなかったことを20年の歳月を経ていま後悔している(笑)。

ご存じのように経営者には有給休暇なんてものはない。そもそも就業規則なんてものは経営者には適用されない。いつ働こうが働くまいが、会社に行こうが行くまいが、自由なのだ。あんまり働かなさすぎだと、社員にそっぽを向かれるだろうけど・・・。

話がそれたけど、僕の今年の夏休み。

ありません(´;ω;`)ウゥゥ

明日(山の日)は100×10チャレンジ第一クール最終日で、優勝チームに社長賞を運搬しなければならない。明後日も同じく第二クールの最終日。その後のお盆期間(14日~16日)も、すべて予定が入ってしまった(主には夜の宴席ですがw)。

ということで、せめてこの日記だけは夏休みを取ることにする。

「手抜きだ!」という声が聞こえてきそうだけど、いいじゃないか、それくらい( `ー´)ノ

いつまで夏休みにしようかしら。一週間は当たり前。おもいきって10日間くらいの休みにしてやろうかしら(^^♪

やっぱり休みっていいですね。

皆さんも夏休み、カラダと心を休めてたくさんの充電をしましょう。

ということで皆様、しばしサラバ。僕はこれから奥茨城村を経由して、茅場町に行ってきます!

昨日は地味にいろいろと忙しかった。

朝9時からは経営会議。取締役と執行役員とで実施している週イチの定例ミーティングだ。

 

その後すぐに九段下に移動。

ふるさと就職応援ネットワーク(Fネット)の幹事企業の社長たちが一堂に会しての幹事会。仙台、新潟、金沢、名古屋の各地から、台風の中わざわざ九段下の職サークルセミナールームに集まっていただいた。

実は今月からパフがFネットの事務局を引き受け、幹事会や定例会の議事運営を行うことになった。昨日は6名の幹事たちと喧々諤々。新しいFネットの枠組み作りがこれから始まるのだ。

 

Fネット幹事会は昼飯抜きで11時~13時半まで続いたのだが、その後すぐまた会議。職サークルチームの定例ミーティングだ。

現在100×10チャレンジまっただなか。50名の学生が現在進行形で社会人訪問を日々行っているのだが、大小いろんな出来事が起きている。その状況報告を受けたり、対策を考えたり。100×10チャレンジは12月まで続くのだけど、それ以外にもいろいろなタスク満載で現場は超多忙。世のため人のため、そして自分たちのためにも頑張りましょう!

 

そしてその後。やっと今日の日記のタイトルだ。

3年前からパフと一緒に様々な取り組み(主には100×10チャレンジ生の変化・成長の軌跡を追いかけての調査・研究やそれを踏まえてのアセスメント開発など)をやっているビジネスリサーチラボ(採用学研究所)の伊達さんと稲田さんが九段下に来社。目的は僕への「起業家インタビュー」である。

伊達さん現在、創業経営者を研究するための書籍を執筆しているらしい。「廃業することなく長く続けてきた創業者に共通するものは何か?」「続けるために必要なことは何だったのか?」といったことを、実際のケースをもとに解き明かそうという試みなのだそうだ。

僕の(パフの)ケースが役に立つかどうか甚だ疑わしいのだが、いつもお世話になっている伊達さんのためならっていうことで協力させていただくことにした。まあ、協力と言っても、インタビューに答えただけなんだけど(^^♪

伊達さんのインタビューは実に巧みで上手。創業直後の様々なこと(辛いことや、苦しいことや、厳しいこと・・・ネガティブなことばかりw)を、克明に思い出した。辛かったことや苦しかったことは、創業直後の約2年間にギッシリと詰まっている。よく諦めなかったものだと自分でも思うのだけど、その理由がインタビューに答える中で、分かってきた。他の創業経営者にもきっと通じるものなのではないかな。それは何か。きっと来春発行される伊達さんの書籍の中で明らかにされるでしょう(^_-)-☆

 

で、お次は昨日の締めくくりの超重要会食。飯田橋の(大神宮のすぐそばの)イタリアンレストランで行われたのだが、「絶対に日記に載せたらダメです!」というお相手の申し出があり、残念ながら非公開ということで(笑)。

 

という地味に忙しかった昨日1日の報告でした。

さて、本日も午後は九段下に詰めっぱなしとなる。大きいほうのセミナールームでは、100×10チャレンジのホームルーム。小さいほうのセミナールームでは、人材研究所の曽和さんをゲスト講師としてお迎えしての職サークル協賛企業向け勉強会だ。学生も人事も僕たちも学びの一日ですね。

では、奥茨城村に帰郷したみね子とお父さんを見てから、行ってきます!

 

ぐずぐずするな!

2017年8月8日 (火曜日)

どこに行きたいんだか、どうしたいんだか、動きも遅くて、さっぱり分からない。見ていてイライラする。

台風5号のことである。問題社員のことではない(苦笑)。

台風に限らず、ぐずぐずしているモノやコトやヒトを見ていると、ほんとイライラする。

「ぐずぐず」を辞書で調べてみると……。

===

ぐず‐ぐず〔ぐづぐづ〕【愚図愚図】 の意味
出典:デジタル大辞泉
[副](スル)
1 のろのろといたずらに時間を費やすさま。「借金の返済を愚図愚図(と)引き延ばす」
2 ぶつぶつ不平を言うさま。また、幼児がむずかるさま。「いつまでも愚図愚図言うな」
3 天候がはっきりしないさま。「梅雨時の愚図愚図した天気」
4 物の煮えたつ音。また、そのさまを表す語。
「鍋の―と濁った声を立てて居る間」〈長塚・土〉
[形動]
1 ゆるんでしまりのないさま。また、しまりがなくなり崩れるさま。「帯が愚図愚図になる」「豆腐が愚図愚図になる」
2 態度がはっきりしないさま。また、物事にしまりがないさま。

===

あー、なるほどね。

この日記もぐずぐずしているのはよくない。本日は、いろいろとあるのでササっと切り上げることにしましょう。

それにしても台風5号よ、早く去れ( `ー´)ノ

では、ぱぱっと仕事をして、ひよっこ見た後に行ってきます!

7月26日の日記で「文章に赤入れするのはたいへんです。」という記事を書いた。履修履歴活用コンソーシアムのホームページの原稿執筆に四苦八苦しています、という記事だった💦

このホームページ。予定よりずいぶんと遅くなってしまったが、先週やっと公開された。

こちらです! ⇒ 履修履歴活用コンソーシアム(リシュ活)公式ホームページ

 

同時に、学生の先行会員登録も始まっている(履修データの登録は11月から)。

また、コンソーシアム加盟各社の営業活動(各社のクライアントへの啓もう活動)も本格化してきた。もちろんわがパフもコンソーシアムに加盟する一社として、営業訪問先企業には、もれなく活用をお勧めしている。

企業は半年間なんと無料で利用できるのだけれど(そして無料期間だけで終了しても構わないのだけれど)パフの営業マンの日報を読むと「要らない」とケンモホロロに言われてしまうことがあるらしい。

もったいない。

新しいサービスなのでピンと来ないのだろうか。無料であることが逆に警戒心を生んでいるのだろうか。

公開したホームページでは、履修履歴活用コンソーシアムの設立趣意やメッセージを、①企業の皆さん、②大学をはじめとする教育機関の皆さん、③就職活動を控えた学生の皆さんに向けて、それぞれ書いている。

「要らない」と言っている方々にもぜひ読んでいただけると嬉しい。読んでいただきさえすれば、「じゃあ自社のためっていうよりも、世の中のために使ってみるか…」という気持ちになっていただけるんじゃないかと思う。

とはいえ、すでに200社近くの企業からの利用申込書が届いているようだ。受付開始からまだ一週間足らずなので、比較的順調なペースなのかもしれない。

申込は今年の10月末までなのだが、その前であっても2,000社に達した段階で締切となる。「やっぱり申込んでおけばよかった……」となる前にぜひ(^_-)-☆

企業の利用申込は、全国のコンソーシアム加盟各社にて承っています。問合わせ先(加盟各社の一覧)は、こちらをご覧ください。⇒ http://risyu-katsu.jp/about/

さて、僕は営業活動ができないので、代わりに資金調達活動を懸命にやりましょう。なんつっても、システムを開発したり無料期間の運営を支えるには、ケッコウなおカネが必要ですからね。

では、台風が近づく不穏な週明けだけど、ひよっこ後ウォーキングで行ってきます!

いかん。久々の二日酔いだ。昨夜は品川からタクシーに乗って月島まで帰ってきたと思うのだけど、よく覚えていない。

なぜか。

そう、昨日はまるまる一日中、採用コロンブスの卵。案の定ドタキャンや無連絡欠席者はいたものの(ブラックリスト作るからねw)、200人近い方々にご来場いただき、盛況のうちに終えることができた。

で、そのあと。

昨日で留職修了となったアタラシの壮行会が行われ、一次会、二次会と盛り上がって、ついつい飲み過ぎてしまったのだ。

写真だけアップしておいて、詳細はまた後日あらためて書くことにしよう。

2会場に分かれて、全9コマの講演が行われた。

 

見覚えのあるこの人も講師を務めていた。

 

そして、ころたま後のアタラシ壮行会。品川港南口にある路地裏の牛筋煮込み屋で盛大に開催された。

 

ある意味で同期のイシガミと

 

 

あえて、なお?

 

 

実は商談やってます。

 

そして、アタラシの初受注シーン。

https://youtu.be/lPniLE5iXH4

 

アタラシ、初受注おめでとう!そして一か月間の留職お疲れさまでした。

今日からまた人事マンに戻るわけだけど、採用業者には優しくてやれよ(笑)。

では、深刻な状況を迎えたひよっこで酔いを醒ました後に、行ってきます!

企業が新卒採用のために開催するセミナーや説明会。ドタキャン(直前キャンセル)やブッチ(無連絡欠席)する学生への非難の声が毎年のように相次ぐ。

今どきの学生はけしからん!直前キャンセルとは何事だ!もっと早く言え!電話の一本もできないのか!親の教育はどうなってるんだ!大学の指導はどうなってるんだ!・・・という感じ。

じゃあ翻って企業人事はどうか。

人事向けのセミナーを多数開催している同業の方に話を伺うと、学生に負けず劣らずドタキャン&ブッチは多いらしい。

「社会人は忙しいし突発的な用事が入るんだよ、しょうがないだろ!」って居直っちゃうのは見苦しい(もちろん、ドタキャンせざるを得ない事態が起きうるっていうことは分かります)。

忙しいのは学生も同じ。いや、むしろ就活中の学生のほうが企業人事よりも忙しいんじゃないかな。

ただ、そういう状況が判明した時点で「申し訳ありません。これこれこういう理由でキャンセルいたします」って謝ってくれれば、「しょうがないですよね。事前にお知らせいただきありがとうございました。ぜひ次回はお越しください。あ、よかったらセミナーの資料を後日お送りしますね」となる。気は心である。

さてさて。実は本日は、わがパフの年に一度の大型セミナー「採用コロンブスの卵」の日。200社以上の企業人事の皆様からの参加申込みがある。

昨日、事務局から参加申込各位にリマインドメールをお送りしたところ、ドタキャンの連絡が相次いだらしい。すごく丁寧なお詫びのメールや電話を頂いた方がいる一方で、「ん?」というキャンセル連絡もあったと聞く。満員で席が足りずにお断りした方が大勢いらっしゃることを想像できている人と、そうじゃない人との違いですかね( ˘ω˘ )。

でも、事前にご連絡をいただけるだけでもありがたいこと。

問題は本日の無断欠席(毎年ある一定数いる)。

こう見えて僕は意地が悪い。根に持つタイプだ。そういう企業のブラックリストを作ってしまうかもしれない。学生にこっそり教えてしまうかもしれない。

もちろん突発的に来られない事情が発生することもあるでしょう。でもそんなときでもすぐにキャンセルの連絡だけはしましょうね。席を用意しているわけだし、参加をお断りしている人もいるわけですしね。

・・・と、予防線を張ったところで、皆様のお越しをぜひともお待ちしております!でもそのまえに、ひよっこです(笑)。